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姓名: 邱柏森
领域: 市场营销  运营管理  企业文化  领导艺术  商业模式 
地点: 北京 通州
签名: 通过解决一个个的具体问题,给企业留下“一个理念,一套机制,一套有效的领导方法,一支工作队伍”,使企业获得持续的发展。
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我的课程列表

互联网时代下85后,90后员工管理 2015-03-23 10:50:21 |  收藏

1.    充分了解85-90后的特点和形成成因 2.    充分掌握管理85-90后员工在管理模式上需要作出的转变 3.    掌握面对85-90后的思想工作方法,使员工接受企业理念 4.    掌握与85-90后建立良好员工关系的方法,使员工易于领导 5.    掌握用领导力来凝聚85-90后员工的方法 6.    掌握处理85-90后具体管理工作的方法 7.    掌握对85-90后进行说服教育的工作方法

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管理者的管理素养与角色认知 2015-03-23 10:47:58 |  收藏

1、    使管理者对管理有清醒的认识 2、    明确管理对象中人与事的处理关系 3、    明确自己作为上级、平级、下级分别所应具备的角色与职责 4、    掌握有效辅佐上级的原则与方法 5、    掌握如何与上司相处的方法 6、    掌握如何在下级面前具备亲和力同时树立权威的方法 7、    使学员具备积极心态、责任心、欣赏、付出等职业素养 8、    明确管理人和管理事的各种不同的方法 9、    掌握使自己做好效能管理的方法工具

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高效的人际沟通能力训练(一阶) 2015-03-23 10:45:54 |  收藏

1.    掌握沟通的定义 2.    掌握如何与对方达成心灵默契 3.    掌握沟通的步骤与策略 4.    掌握与不同风格的对象如何沟通 5.    掌握跨部门沟通的技巧与方法 6.    掌握向上沟通的策略与技巧 7.    掌握与下级沟通的策略与技巧

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高效的人际沟通能力训练(进阶) 2015-03-23 10:45:11 |  收藏

1、    了解自己在日常沟通中,为什么存在彼此不能理解的障碍 2、    学会洞悉每个人沟通背后隐藏的信念价值体系 3、    掌握沟通中有效的引导和配合,消除抗拒的技巧 4、    掌握在谈话间转换对方信念的技巧 5、    掌握有效的提示语言模式技巧

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