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姓名: 王厚力
领域: 人力资源  生产管理  企业文化 
地点: 北京 海淀
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精益改善——可操作性企业文化建设 2010-12-02 14:00:23 |  收藏

众所周知企业文化是企业的灵魂。凡是优秀的企业,一定会有一个合适的企业文化做支撑。但企业文化又因其系统复杂性、理念深奥性、不易复制性等特点,使众多企业在纷纷学习实施的过程中,普遍感受到“可望而又不可及”,甚至有的企业文化推广专家感叹其为“斯芬克斯之谜”。 精益改善——可操作性企业文化建设,结合本土及美、日等管理及文化模式,对中小型企业建设可持续发展的良性文化体系具有指导性帮助。

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