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姓名： 谭小芳
领域： 企业战略  市场营销  运营管理  领导艺术 
地点： 北京 西城
签名： 谭老师助理：13733187876
官网www.jungle.org.cn
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企业绩效管理培训 2011-12-28

 ——欢迎进入著名企管专家谭小芳老师的《企业绩效管理培训》课程，此培训使学员们领悟到：

从企业对社会诉求进行管理的角度，综合运用规范、实证、国际比较和案例分析的方法，深入系统地研究了企业社会回应管理水平与企业绩效之间的关系，构建了企业社会回应管理水平和企业长期绩效关系的理论模型。并进行了验证，对我国企业社会回应管理理论框架的构建进行了有益尝试。
培训大纲：
谭小芳老师的《企业绩效管理培训》课程主要内容概括：

第一讲 绪论
第一节 研究背景与问题的提出
第二节 研究意义和研究思路
第三节 概念界定和研究方法
第四节 主要创新点


第二讲 企业社会回应研究文献综述
第一节 企业社会责任研究综述
第二节 企业社会责任相关概念
第三节 企业社会回应和企业社会回应管理


第三讲 企业社会回应管理理论基础
第一节 系统论的视角
第二节 环境学派理论视角
第三节 利益相关者理论视角
第四节 竞争优势理论
第五节

第四讲 国外企业社会回应管理实践
第一节 国外企业社会回应管理演变
第二节 国外企业社会回应管理模式
第三节 美国企业社会回应管理模式及实践
第四节 日本企业社会回应管理模式及实践，
第五节 欧洲企业社会回应管理模式及实践


第五讲 中国企业社会回应管理实践
第一节 中国企业社会回应管理的推动因素
第二节 中国企业社会回应管理演变
第三节 现阶段中国企业社会回应管理总体情况
第四节 中国企业社会回应管理典型实践


第六讲 企业社会回应管理和企业绩效关系的实证研究
第一节 文献回顾
第二节 企业社会回应管理和企业绩效关系理论模型
第三节 企业社会回应管理和企业绩效关系的实证研究
——以美国企业为例


第七讲 中国企业社会回应管理框架构建
第一节 将企业社会回应管理纳入战略框架
第二节 实施企业社会回应管理应注意的问题
第三节 中国企业社会回应管理的外部推进机制


第八讲 结论和展望
第一节 主要结论
第二节 本研究的不足
第三节 未来研究展望

企业绩效管理培训课程总结

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谭老师助理：13733187876 官网www.jungle.org.cn
类别：运营管理 |   浏览数(1464) |  评论(0) |  收藏

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