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课程收益：

“管理七剑”课程对当今的管理现状进行了总结和分析，而且有针对性地为管理者管理团队配备了七把利剑。管理者要想高效能产管理团队，塑造良好的企业文化，得到员工们的尊重，从而建立具有竞争力的企业运营机制，管理七剑将是简单而高效的首选利器：
　　● 有效沟通是管理成功的基础
　　● 拥有目标是团队奋斗的动力
　　● 团结协作是制胜的看家本领
　　● 集思广益是管理决策的原则
　　● 追查事实是解决问题的法宝
　　● 激励是发挥潜能的强催化剂
　　● 正确的价值观是成功的秘诀

课程内容：

前言：什么是“管理树”
第一剑 沟通剑—有效沟通是管理成功的基础
 为什么你交待的事情做出来的结果却不是你想要的？
 为什么你很多的努力总那么多人不领情不理解还误解？
 为什么你的下属面对同一件事情却报告给你不同的结果？
 为什么你的某些决策大家都表示同意而会后却不付诸行动？
 为什么你的要求有人认为你做得不合理不公平而心存不开心？
——所有这一切，沟通剑为你解决！！！

第二剑 动力剑—拥有目标是团队奋斗的动力
 为什么有些员工觉得和你一起干没有奔头？
 为什么有些员工觉得团队目标与他没有关系？
 为什么有些面对你分配的任务不知道如何下手？
 为什么你的员工在工作中碰到困难很快就会放弃？
 为什么有些员工会觉得你给的任务太高他们无法完成？
——所有这一切，动力剑为你解决！！！

第三剑 协作剑—团结协作是制胜的看家本领
 为什么你的员工都很努力而不见成效？
 为什么你的员工很优秀而你的团队却输了？
 为什么你的员工只会自己努力而不会帮助他人？
 为什么你的优秀员工喜欢单干而不愿与他人合作？
 为什么你的员工在做事情时不断地责怪别人不配合？
——所有这一切，协作剑为你解决！！！

第四剑 决策剑—集思广益是管理决策的原则
 为什么你的员工总是公说公有理婆说婆有理？
 为什么你的员工明知你决策有错却不敢对你说？
 为什么你的员工会别人话讲一半的时候突然插嘴？
 为什么你在开会的时候大家都不说话或者都在瞎说？
 为什么你征求意见时大家都说你喜欢听而于事无补的话？
——所有这一切，决策剑为你解决！！！

第五剑 事实剑—追查事实是解决问题的法宝
 为什么你对有些事的发生一直找不到原因？
 为什么你成功的经验现在已经不能帮你成功？
 为什么你的一些看似正确的决策却导致了失败？
 为什么你给员工指出问题时他们为何不愿意接受？
 为什么你们有些本可避免的问题却一直得不到解决？
——所有这一切，事实剑为你解决！！！

第六剑 激励剑—激励是发挥潜能的催化剂
 为什么你有些员工不领你的情？
 为什么你的优秀员工会离你而去？
 为什么你对员工的奖励效果越不越差？
 为什么你有些员工有能力却工作不努力？
 为什么你有些员工不但没进步且越来越差？
——所有这一切，激励剑为你解决！！！

第七剑 心剑—正确的价值观是成功的秘诀
 为什么有些员工光有想法没有行动？
 为什么有些员工等你催促了才会行动？
 为什么有些员工的行为与公司背道而驰？
 为什么有些员工做事粗枝大叶或得过且过？
 为什么有些员工做事不全心全力而左顾右盼？
——所有这一切，心剑为你解决！！！