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姓名: 周子淳
领域: 人力资源  市场营销  领导艺术 
地点: 上海 浦东
签名: 一位开场60秒就让培训经理放心的培训师;
一位只教真东西让学员学到实用技巧的朋友;
一位讲课21年,职业讲师13年的培训业老兵;
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专家文章

TTT培训师108:空杯的心态,满载而归的收获(邓华为) 2011-11-01

标签: 培训师   培训   心态   课程培训   沟通  

9月17号,我推掉了所有其它事情,专程从上海跑到南京参加了子淳老师的《TTT魅力培训师》。非常感恩老天能为我安排这么一个机会,更要感恩子淳老师为我们带来这么棒的2天课程的体验。

我本身并非一个培训师,而是一个程序员。但是人生有很多东西不能等到需要的时候才去学,凭着自己的兴趣,勇于尝试新的事物,也许会有意想不到的惊喜,就像这次培训一样。

          

首先,一名培训师所要做的事是平等地与学员分享知识,分享生命。培训师和学员之间是非常平等地沟通的。传统的很多演讲中,我经常可以听到演讲者,似乎经常把自己放在一个神坛上,好像在说:“你们原来都是错的,我这样才是对的,所以你们要跟着我做,跟我学。”这无意中,就拉开了学员和培训师之间的距离,把学员关注的焦点,拉到培训师身上来,而不是培训目标上。平等,意味着培训师充分尊重学员的现状,不管曾经或者正在犯下多大的错误;平等,意味着培训师在仅仅在知识和经历的分享中暂时处于输出的位置,而在人格的层面和学员是一样的;平等,意味着培训师要充分尊重学员的想法,以目标为导向,调整自己。人和人之间本来就没有高低,只有尊重平等性,培训师和学员才能建立起最顺畅的沟通效果,达成最佳的培训目的。

其次,心理游戏是培训师的必备武器。我所说的心理游戏包括两方面,一是对自己,二是对学员。培训师首先要管理好自己的压力,状态,才可能更好的影响别人。在准备阶段,如何更好地与搭档配合,如何跟课程的研发者,或者课程授课者更好的沟通;在授课前,如果减压,用正面的心理暗示增加正面的能量;在课程中,如何及时地调整自己,不被意外情况打断,不被暂时的低潮所困;等等。这些都是一个优秀的培训师所必备的素质。而对学员,如何控场,根据学员的社会地位,知识水平把握他们的心理状态,更是一个课程顺利进行的基本条件。

 

最后我特别想记下那个我久久不能释怀的故事。也许当我记下的时候它已经不再是原来的故事,可是这个故事留给我的思考,却是深远的。

子淳老师在李中莹老师的NLP课程培训中,子淳老师上台,准备接受李中莹老师为他做一个个案。子淳老师上台后,立即给李中莹老师深深鞠了一躬。

李:你为什么要向我鞠躬?

周:我刚刚学了国学,鞠躬代表尊敬。

李(向大家):你们看,他在做自己以为对的事情,却不在乎别人的感受。

周:。。。。

李(向周):我要把这个躬还给你。(说完向周深深鞠了一躬)

周(诚惶诚恐地鞠躬还礼)

李:不行,今天这个躬,我一定要还你。你坐好。

(周无语,愕然,看着李中莹这位华人界的NLP大师,在全场所有人面前,向自己鞠躹)

听完这个故事,我想到我仅有的一次与李中莹的接触。我买了本他写的《重塑心灵》给他签名。李老师认认真真写下他的名字,然后抬头很尊重地看着我。我带着不解和疑惑一直把那个眼神刻在头脑中,直到听完这个故事。

 

子淳老师的课节奏快,内容深入浅出,有时看似漫不经心,其实内有玄机。在课后,我在工作和生活中都有用到从中学到的东西。作为一个非培训师的我,我想说,我相信,每一个肯学习的人都会从子淳老师的课程中汲取到自己需要的养份的。一个空杯的心态,一个没有期待的参加,一个孩子般的好奇心,成就了我这次满载而归的《TTT魅力培训师》之旅。

                                                          第十七期魅力培训师TTT  邓华为

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