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        人在这世间走一遭，并不是一件简单的事情。自幼小的时候，我们就被教导，按照大人们的意愿长大、成长、做人、做事。慢慢地等我们发现，生活不完全像大人们所教导的那样的时候，我们便开始叛逆，苦恼、矛盾、隔阂、代沟等都接踵而至，沟通就成了一个大大的问题。其实，每一个人都有自己的人生，环境只是我们成长过程的一个非常重要的因素。一个人，只要他自己不想改变，任何人都是很难改变他的。好听点讲，人各有志，人各有不同；换种说法就是，性格决定命运，一人一命，一命一运，是谁也无法替代的。社会需要各种角色，谁就认定了那些自命不凡的人就是了不起的人物，就值得人们效仿呢？大浪淘沙，江山代有人才出。生当为人杰，死亦为鬼雄。我们可以是平凡的人，平常普通的人，但我们决不能成为平庸无能的人。我们总是要立志成为一个有品行的人，有点儿社会责任和有价值的人。

燕雀安知鸿鹄之志哉。陈胜吴广的所谓“王侯将相宁有种乎”，使得他们揭竿而起，成为农民起义的领袖。老板之所以成为老板，就是有不屈的性格，有改变自己命运的决心，有为他人提供服务的胸怀，有为社会谋福利的格局。俗话说得好，有志者，立长志；无志者，常立志。一个人站得高远，才能合乎时代潮流，成为中流砥柱。周 恩来“为中华之崛起而读书”，孙 中山“天下为公”，鲁迅先生“横眉冷对千夫指，俯首甘为孺子牛”，无数的仁人志士，都是胸怀家国，舍生忘死，才成就了他们壮烈的人生。老板的事业，也绝非简单的一己之私利，惟有利他才是正道，才能走得更远，也才能走出不一样的人生。

自古英雄出少年，有志，不在年高。随着社会的发展，给年轻人提供了更加广阔的舞台，不少年轻人立志创业，吃苦耐劳，坚持不懈，成就了自己的财富梦想。曹操“老骥伏枥，志在千里，烈士暮年，壮心不已”，表达的就是一种坚强的意志和决心。读书的时候，我曾经读到过一个对联：有志者事竟成，破釜沉舟，百二秦关终属楚；苦心人天不负，卧薪尝胆，三千越甲可吞吴。至今，我都难以忘怀。不断激励我们拼搏进取，绝不放弃。当老板，做企业，逆水行舟，不在进取中奋起，就会在消沉中灭亡。需要不断的坚持，激励自己，带领团队，在市场经济的大潮中，奋勇搏击，一往无前。老板需要志心仁德，胜不骄，败不馁。既能享受成功的喜悦，又能承受失败的打击。戒骄戒躁，坚定信念，志在必得。

老板是一个极具挑战性的职业，自信和战胜自我是最为基本的素质。所以，老板就需要走出去，放眼世界，好男儿志在四方。全球经济一体化，现代科技大大缩小了我们的生存距离，也极大地压缩了我们的生存空间，地球村变化万千，快反应，积极响应，已经成为一种本能。老板需要虚怀若谷，具有包容之心，容纳自己难以忍受的，接受自己不能改变的，万不可志得意满，不思进取。更需要去掉小富即安的想法，欲穷千里目，更上一层楼。我接触到的一些老板，小有成就便自以为是，以为自己是所谓的成功人士，踌躇满志，要不了几年就走下坡路，就不能走下去了。做老板，还是需要一定的格局，需要有永不满足的性格。老板需要有狮子的雄性，老虎的胆略，狐狸的智慧，狼的精神，是一个综合体，集大成者。有大志，才有大气。

我们所处的时代，一切都在改变。以前，我听人说过韩国三星集团会长李健熙的一段话：一切都在变，除了老婆和孩子。前年，我去韩国进行相关的学术交流，韩国的同行说，除了孩子，一切都在改变！刚听完，我们都哈哈大笑，略微思考，就怎么也笑不起来了。就连夫妻之间都需要互动，需要交流，需要沟通，才能互动成长，否则就会被淘汰，就会下课。何况企业的生存与发展？！老板是企业的灵魂人物，是企业的掌舵者，需要不断给自己添加柴火，给自己充电，才能释放自己的激情和正能量。那些志大才疏，不研究行业，不了解对手，坐井观天，自恃老大者，还能走多远呢？！

老板之志，起于自我，源于家族，成于拼搏，得于社会，效力国家，发展自己，造就他人。老板之好志，就是不忘当初，脚踏实地，准确把握企业实际，正确判断，正确选择，正确地做好正确的事，假于时势，一心事业，成败两相忘，只管耕耘，莫问收获。不利之利，是为大利。壮怀天下，志诚智成，已致于久远。（何东征）           

---2013-12-03义乌，后宅