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专家文章

总裁还要修★商战力★ 2008-01-16

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★商战力——高级职业经理人训练手册(PMPT-3)

除了在《执行力》和《领导力》上不能是外行以外,总裁还要修★商战力★

总裁(包括企业经营层:董事长、总经理、副总、营销经理、个体户老板)的职责是面向市场和商战,从局外看企业、把握和掌控企业,因此商战力士重点:
商之道——作为企业实体内外的窗口,站在经营而非管理的层面,外面是商场,内部是企业组织,宏观层面面对企业的生存之道。


第1单元 商之道——商业生存之道 14
商业生态与利益人格——商业意识 14
商业生存与利益导向——商业头脑 16
商业合作与筹码理论——商业行为模式 21
商业生存与人性假设——商业生存模式 26
诚信的力量 30
★第一讲——商场精明眼:发现和抓住商机 34
第2单元 商机——蓝海战略与市场精明眼 35
商机在哪里——变化中的需要 35
蓝海战略之分析工具和框架 41
开创蓝海——着眼价值重建市场边界 48
确认成熟商机——蓝海战略之可行性检验与测试 55
谁能抓住商机 61
第3单元 决策——抓住商机:管理者工作的实质 66
职业经理与决策 66
决策制定过程 69
决策工具与方法 77
风险预测与管理 87
信息与智慧:决策信息与群体决策 88
★第二讲——商战谋略:竞争与博弈 93
第4单元 企业经营战略 94
战略与战略管理的内涵 94
企业战略方向 97
多元化战略 103
兼并和收购战略 106
战略联盟 109
第5单元 市场竞争战略 113
一般竞争战略——市场竞争策略选择 113
低成本竞争 115
差异化竞争 118
行业或事业领域竞争战略 120
周期战略——位于行业不同发展阶段的战略规划 125
位次战略-居于行业不同竞争位置的战略选择 132
第6单元 企业战略管理 136
战略管理过程 136
企业战略管理 147
战略实施 148
★第三讲——经营与运作体系:部门与职能 153
第7单元 企业组织 154
组织类型选择要点 154
组织结构分析要点 157
组织结构设计要点 165
专题:企业组织设计中的“管理跨度”问题 172
组织设计的权变方法 176
第8单元 企业运作与控制体系 179
企业运营体系 179
垂直指挥系统 180
横向联络系统 184
如何使流程有效 189
经营控制系统 191
检查系统 197
★第四讲——企业生存与保健:企业竞争力管理 201
第9单元 打造企业核心竞争力——做强而后做大 202
认识企业核心竞争力 202
企业核心竞争力的要素与提升 206
核心竞争力的管理 215
第10单元 人才战略——用人与激励 221
识人之道 221
基于目标达成的用人之道 225
基于降低成本的用人技巧 232
三种人才战略 238
★第五讲——基业常青与做强做大:企业变革与突破 241
第11单元 管理创新与企业变革 242
没有最好却有更好——问题意识与管理变革 242
管理创新 244
企业发展阶段与变革——企业问题调查与诊断 246
管理模式和变革策略——变革方案制定 250
改进方案之实施 256
第12单元 企业家与企业动力源——企业动力学原理 261
企业动力源——企业极限与企业家人格极限 261
企业动力群——把核心干部变成发动机 272
企业动力传递系统——企业文化建设 274
变阻力为推力——企业需要什么样的文化? 280
★第六讲——成长之路 286
第13单元 职业经理人创造力训练 287
超越自我之始——投入与跳出之别 289
人性升华之门——I与me之别 294
打开智慧之门——人类超逻辑因子i的创造性 304
第14单元 职业经理人人格升华——企业家修炼 312
引子:老板成功离不开“五个指头” 312
现实 314
精明——中国人精明之道 316
主见 321
敬业——目标坚持者 328
创新 329
冒险——投资意识与风险意识 333
成长无极限——企业家能力模型 335

类别:绩效管理 |   浏览数(2226) |  评论(0) |  收藏

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