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课程收益：

此课程通过了解企文化建设与管理现状，掌握如何进行企业文化重构；重构中，如何与企业第一要务——发展结合；从文化建设打造核心竞争力，赋文化重构以战略意义。

课程内容：

第一部分 社会大变革对企业文化的新要求
1、互联网+：电子商务时代的新企业文化
2、国企改革：改革最大难点是文化转变
3、中国制造：文化重构，提高企业核心竞争力
4、企业社会责任：社会转型中的企业文化缺失
5、企业转型升级：当前企业困境与软实力突围
第二部分 怎样进行企业文化重构？
1、企业文化重构的一般类型
2、企业文化重构的主要内容
3、企业文化重构的路径选择
第三部分 企业文化重构后的管理
1、从经验管理、科学管理，到文化管理
2、企业文化工作与管理各个环节的对接
3、从新生代沟通看新企业文化体系生长
4、管理，怎样保持文化的活力和动力？
5、文化，怎样提高企业的核心竞争力？
课程联系人：代老师qq:2563740946