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姓名: 张守春
领域: 人力资源 
地点: 北京 北京
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薪点制批评 2007年11月14日 00:15:51


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  最近,一个学员对我讲,他们公司系统,正在花近百万的费用,在推行薪点制的薪酬体系。     但是我要很遗憾地说,薪点制是一种错误的薪酬设...

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张守春先生对商鞅同志薪酬绩效改革设计采访录 2007年11月13日 23:53:43


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  商鞅同志——古代人力资源专家,夙兴夜寐、公而不私,通过十多年努力,终于为落后的秦王国完成了人力资源咨询设计的改革,完善了高效的职业官僚机...

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类别:绩效管理 | 评论(1) |  浏览(8753) |  收藏

张守春:让薪资设计傻瓜化 2007年11月13日 23:24:27


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  虽然3E薪资设计课程是教学员用标准的15步来设计企业的薪资结构,但实际上不同企业由于行业背景不同,战略不同,企业文化不同,所衍生出的薪酬...

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专访”3E薪资操作”发明人张守春先生 2007年11月13日 22:58:19


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  1、谈谈您在企业薪酬和绩效考核方面进行培训和研究工作的最大感受?   我在这一领域的最大感受是,我通过自己的培训和咨询,在技术和科学性...

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