姓名: | 陈蔚齐 | |
领域: | 人力资源 运营管理 领导艺术 其它类别 | |
地点: | 广东 深圳 | |
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生活中我们常听到:这个人的脾气好坏,经常动不动就发火。请问你有这样的上司吗?有这样的长辈吗?遇到过这样的客户吗?当他们向你表现不当的情绪时,你的情绪是否受影响呢?是否影响了你一天的工作和生活?甚至由这个情绪开始循环..............你的下属、你的小孩、你的同事等开始了一天坏情绪的弥漫?
情绪不能压抑更没有好坏之说,我们要学会驾驭马车而不要成为马的“奴隶”。四大情绪如果驾驭的好将为我们发挥很大作用。如果我们把四大情绪比如一年的四季,春、夏、秋、冬,谁敢说冬天又是坏的季节呢!!!每个季节都有他的作用和使命,关键是人类在这样的季节中发挥出它的作用和价值。
那么也许有人会问如何区分怒、哀、惧是好的情绪呢?这里我们来作一个举例:比如在某天军队训练中新士兵不严肃、不听指令的情况下这时教官的怒就是一种好的情绪表现了。通常我们常说乐是好的情绪,比如在某个家庭突然发生一件非常悲伤的事他们都沉浸在痛苦中,这时作为朋友的你来到他家乐呵呵的大笑起来,那么这是你的乐也许就变成了一种不好的情绪了。
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