个人信息

发送短消息 加为好友
姓名: 张青
领域: 人力资源  运营管理  企业文化 
地点: 广东 深圳
签名: 有效的目标管理=可行的愿景+合理的制度+有效的执行

  • 博客等级:
  • 博客积分:754
  • 博客访问:1195473

好友(26)

日 历

2024 - 4
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
282930    
«» 2024 - 4 «»

圈子信息

目标管理圈
成员:12 个
文章:1235 篇
视频:0 个
相册:58 个
最新: 探析如何搭建高质量的胜任能力模型

最新文章

高效读书之我谈 2013年03月29日 15:48:55


标签: 读书  

这类书的高效读法,是尽量用空杯心态,一边看书看书一边实操。有句话不是说嘛,你若想学会游泳,就得跳进水里,你在岸上把口诀倒过来都会念了,不下水...

阅读全文>>

类别:其它类别 | 评论(0) |  浏览(10105) |  收藏

探析如何搭建高质量的胜任能力模型 2012年08月09日 10:10:45


从自由平面设计师的胜任能力模型搭建案例谈起.【张青老师原创博文分享】《探析如何构建高质量的胜任能力模型~从平面设计师的胜任力谈起》,浏览地址...

阅读全文>>

类别:人才战略 | 评论(1) |  浏览(9283) |  收藏

张青企管研究微语精选汇编(4)——职场感悟篇 2012年03月19日 11:17:11


标签:

1、相信大多数人,随着年龄的增长,会越发体味到工作带给自己的快乐,这大概是通过青壮年时期的奋斗,马斯洛5层次需求理论中下面4层次的需求,已得...

阅读全文>>

类别:职业化 | 评论(0) |  浏览(15645) |  收藏

张青企管研究微语精选汇编(3)——理论研究篇 2012年03月19日 11:09:27


(1)人本管理的精义:点亮人性的光辉;实现生命的价值;共享繁荣和幸福。前两句的达成,靠一致的使命和共同价值观;后一句的达成,靠公平合理的分配...

阅读全文>>

类别:运营管理 | 评论(0) |  浏览(8569) |  收藏

有效激励,路在何方? 2012年03月19日 11:08:04


标签:

看到培训专家互帮互助里,有人在求助信息里说,中国某通信公司的激励措施不少,但员工感知不到位.

阅读全文>>

类别:激励机制 | 评论(0) |  浏览(9391) |  收藏
我的留言
最多只能输入150个文字,目前已输入 0 个字。
匿名评论
登陆账号: 密码: 找回密码 注册
看不清楚,换一张