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 时报HR顾问团职场微讲堂第四讲上线

绩效专家张明辉揭秘明朝“考核党”

时报记者 刘永丽

时报讯 什么？时报HR顾问团职场微讲堂第四讲走穿越路线？没错！这一期，资深绩效专家张明辉带你穿越回明朝探秘“考核党”。

先来做一个猜想：如果现代企业的人力资源工作者穿越到古代，他们还能找到对口的部门和岗位吗？时报顾问团资深HR张明辉在翻看《明朝那些事儿》时发现：明朝居然还有个“考核党”！

我们都知道：明朝有阉党、东林党，没听说过还有什么考核党啊？且听张明辉细细道来：明朝的大股东是谁？当然是皇帝，可是实际控制权有时并不在皇帝手里，皇权时而高度集中，时而被相权限制，有时还被太监、后妃、方士左右。但不管皇权如何变化，明朝的六部一直没有变，哪六部？吏部、户部、兵部、刑部、礼部、工部。

这下正题来了，吏部就是人力资源部可以穿越的对口部门。而吏部下面的考核党也正是人力资源分管绩效工作的部门，和张明辉的工作一模一样。

那么，明朝推行绩效考核的大人物是谁？他的“绩效考核”为何能带来无数辉煌成果，却又在最后导致民怨流民，以致废除？他与现代管理学之父德鲁克又有着怎样千丝万缕的关系呢？我只能说一句：本来约定好5分钟的微讲堂内容，剪辑师“痛哭流涕”舍不得这么好看的内容，只好延长为10分钟。

等不及了吧？想要看张明辉为你细细揭秘明朝的考核党。还是老规矩：搜“青年时报人在职场”官方微信（微信号：qnsbrzzc），或者直接扫下面的二维码。

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