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 pengpai个人原创文章，此文已正式发表于某杂志，此处略微调整:)
打工的三种境界

　　有人这么形容职场的境界。如果把在纸面上的规范形容为固定物体，其他无形的东西称为移动物体的话，做人做事的境界像学开车一样，最开始不撞固定物体，不撞路边大树、墙壁；接下来是不撞移动物体，千万不要看人就追尾；最高水平就是不被移动物体所撞，别人想撞你也撞不着。段子虽小，却也道破职场风云。职场中人在生命中的每个阶段，需要聆听、分享、感悟。借此机会，笔者把一些朋友的问题和教练的沟通记录与此，只为您有所知，有所觉。

　　问题一：大多数上班族心里，都隐藏着一个声音：“如果有一天不必上班该多好”。很多人在工作一段时间后，为什么一上班就有一种闷、掉入深渊的感觉？

　　问题二：什么是正确的工作态度，这个问题仁者见仁。为生命而工作是非常好的人生态度，但是如何去做？如何去学习？如何在团队管理中应用？
 
点评：
　　广义上来理解，职场和其他人类组织没有不同之处。只要有人，加上正确的方法，目标就可以达成，人也应该保持一段好的状态，

可为什么在一些高绩效的公司，很多人仍然出现第一种问题呢？让我们从更深的层面来了解。

人和人之间的关系核心是“仁”，是让别人有所成就的同时，自我也能实现自己的价值，职场也不例外。中国先贤在《孟子·离娄下》一文中就说过："仁者，爱人"。从个人成长的角度看，如果没有仁爱，成长无从谈起。国人在社会上普遍体会到却常常是恐惧。初入社会的人，害怕自己不重要，害怕目标不能达成，害怕丢掉饭碗；有一些职场经验的人，担忧自己的职业地位的稳定性，害怕自己会被更专业更年轻的人所替代等等。这些都很正常，心理学上曾经提过：“人有95%的恐惧，和5%的爱。” 心理学上分析，人一旦生下来，就有了恐惧感。出生之前，每个人在母亲身体中，都是衣食无忧。当人一离开母体，恐惧就随之而来，这就变成某种隐藏很深的天性。最初的恐惧也许来自于需要得不到满足。习惯和父母在一起的婴儿，在最需要照顾的时候，父母却要上班。从生命的初始，就会有许多无名的恐惧伴随着每个人。日积月累，直到成年。

　　种种原因导致人在职场总体会一些负面的东西。无情的竞争，业绩的压力，主管的呵斥，不一而足。处于这种环境下的下属对于经理人的挑战很大。你会发现下属的本能反应就是抗拒公司、抗拒主管、抗拒目标、抗拒感受，可是又不得不做工作，这时候他就是为生活、为生计而工作，耗费很多能量在这些地方，无法为生命工作。问题一中的情形就是如此。

　　第二个问题中提到了学习的问题。以我们的体会，职业人士的学习更多地是学习如何解决问题和达成目标。我们就从两个方面理解。第一是达成目标的方法，第二是问题出现的原因。

　　一个主管为达成目标，大致有两类方法。一种是类似这样和下属沟通：“你压力大么？你知道么，我的压力也很大，但是我们又不能放弃目标，我们要共同面对困难……”；另一位完全不管下属的感受，只要目标达成即可。显然第一类主管会更长久地达成目标。

　　第二，为什么管理问题层出不穷？因为人的需要因时因地而变。按照教练的观点看，组织内的问题解决，一定也要有仁爱来渗透推动。职业人士要学会带着仁爱去做主管，做经理。管理阶层尤其是初级管理人员为什么总是觉得压力比较大？因为大家自己的需要都没有办法解决，如何能够帮助别人。一般来说，经理人在完成自己任务的同时，还需要照看下属。他会不自觉地说：自己的事情还没有人帮助完成，谁还有能力和精力指导下属。最有效的解决方式就是学会善于利用身边的资源，而不是被资源所困扰，不用期待其他人来解决问题。只有不期待别人做什么，才能真正能够实现自我管理和管理他人相结合。

　　其实，合格的管理者，应该心法和商法共修。而最好的学习方式，就是和自己的亲人练习。亲密关系的交流是被很多人忽略。但它却是最好的学习方式。因为在其他时候，你不会把心底最私密的故事分享给别人。通过和亲人的交流，你很容易发现爱和需要的界限。例如有些女性只是需要有人作丈夫，需要有人扶持她，需要有人赚钱，这样的关系在一定时期之后，当需要大过爱时，就会出现问题。由于分不清爱和需要的区别，人往往只是把需要投射到他人身上，所以产生了很多苦恼。类似的问题在职场同样可以找到很多。

　　企业关注的一般是业绩、流程、市场等等。很多管理者只关注方法、工具在商业环境中的实用性，往往忽略了使用工具的人和被这些方法影响的人。很多管理者缺乏发现下属需要的能力，很多基层员工无法体会到上级的疑虑，问题就这样产生了。

　　在生命教练眼中，所有的流程、市场表现等同样都是通过人来实现的。教练提倡把仁爱放在技术、流程中。带着仁心的技术、方法，才是有长久生命力的。以医院为例，一个有医术专精、却缺乏爱心的医院和一个把爱渗透到每个细节和流程中的医院，医疗水准相同时，你会选择哪一个？答案不言而喻。

　　归根结底，任何组织中的问题，只有涉及到人和人之间的问题，都应该万法归一，应该归结到仁爱。仁爱其实放诸四海而皆准。


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