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热烈祝贺台湾刘成熙老师为腾讯科技（深圳）有限公司授课《高效工作管理》课程第二期
授课时间2012年5月18号（1天）北京
客户行业：互联网
客户介绍: 资料来源网络版权归属原作者
腾讯科技（深圳）有限公司成立于1998年11月，是目前中国最大的互联网综合服务提供商之一，也是中国服务用户最多的互联网企业之一。成立十年多以来，腾讯一直秉承一切以用户价值为依归的经营理念，始终处于稳健、高速发展的状态。2004年6月16日，腾讯公司在香港联交所主板公开上市（股票代号700）。用互联网的先进技术提升人类的生活品质是腾讯公司的使命。腾讯QQ的发展深刻地影响和改变着数以亿计网民的沟通方式和生活习惯，它为用户提供了一个巨大的便捷沟通平台，在人们生活中实践着各种生活功能、社会服务功能及商务应用功能；并正以前所未有的速度改变着人们的生活方式，创造着更广阔的互联网应用前景。
课程需求及解决问题
本次培训聚焦提升学员“工作管理”能力。 “将团队目标分解至下属时，运用smart等方法界定工作的流程、责任、期望及时间；以工作结果为着眼点，积极采取行动，达到甚至超越目标及要求；为自己和团队设定挑战性目标，并通过各种方法确保挑战性目标的实现；定期与团队成员沟通工作（如周报、例会等），提供必要的支持与辅导，确保团队整体目标的实现；定期与上级沟通（如周报、例会等），汇报团队工作的进程与困难。”
课程目标
使研习者了解目标管理与方针展开之理论基础及实务运作之架构
使研习者了解目标之来源、具体描绘之表达方式及获致共识的沟通重点
使研习者由不同重点来源，透过实作之方式，逐步具体展出部门整体之共同目标
使研习者依部门目标具体地展开成方针计划
使研习者预见目标达成之问题及资源，并拟定对策
使研习者拟定出具体之目标细部达成计划
使研习者藉由行动资源支持活动彼此支持协助并表达实践决心
教学方式
主题讲授  
角色扮演
个案研讨   
行动计划
讲师风格：
讲师具有专业魅力的表达技巧，课程活泼具启发性。
讲师具备各类型课程的规划与讲授的实际经验，实践性强。
课程内容深入浅出，幽默风趣、见解独到。
理论与实务兼具, 使学习轻松愉快。
透过问卷分析及个案解说，轻易掌握课程内容。
由实际演练中得到随学即用的效果。
精彩见证-台湾刘成熙老师高效工作管理系列课程授课企业（部分选录）（事实胜于雄辩）
1 浙江华友钴业股份有限公司 目标管理与绩效管理 2009-7-27
2 凯德置地（中国）投资有限北京公司 目标与绩效管理 2009-10-21
3 凯德置地（中国）投资有限上海公司 目标与绩效管理 2009-11-2
4 凯德置地（中国）投资有限成都公司 目标与绩效管理 2009-11-5
5 凯德置地（中国）投资有限广州公司 目标与绩效管理 2009-11-6
6 和硕联合科技股份有限公司目标管理实务 2009-12-23
7 和硕联合科技股份有限公司目标管理实务 2009-12-23
8 中信银行信用卡中心 目标管理、计划控制与绩效考核 2010.05.20-21
9 国家新媒体产业基地 年度经营目标与策略规划 2010.05.27
10网尚文化 KPI制定及分解 2010.06.13-14
11柏歌（江门）管道供暖设备有限公司员工激励与绩效管理2010-6-22
12富士康科技集团 KPI设定与绩效管理 2010.08.12-13
13北京交通大学经管学院汽车EMBA中心-总裁高级研修班 基于战略的绩效考核与高效执行力 2010-12月7-8
14新日电动车股份有限公司 目标管理与绩效考核 2010-12-10 
15金瑞新材料科技股份有限公司基于业绩导向的绩效管理与执行力2010-12月16-17号 
16常州天合光能有限公司 绩效面谈与辅导技巧（常州）3梯次 2010-12-(21-23)号
17常州天合光能有限公司 绩效面谈与辅导技巧
（常州）3梯次 2010-12-(21-23)号
18新加坡凯发集团（中国）有限公司 绩效管理 2011-03-27
19美的电压力锅公司 绩效指标分解与绩效面谈辅导技巧 2011-9-15
20光大银行海口分行 绩效管理与辅导技巧 2011年10月29-30日
21中国移动通信集团湖南有限公司湘潭分公司 目标管理与计划落实 2011/11/10-11
22腾讯科技（深圳）有限公司 目标与计划管理 2012年4月6日
23三一重工股份有限公司 目标管理 2012年4月22日
24腾讯科技（深圳）有限公司 目标与计划管理 2012年5月18日
台湾刘成熙老师近期授课成果快讯-事实胜于雄辩（精品课程）
中高层管理干部管理技能提升MTP(累计上百天以上)；
问题分析与决策（累计上百天以上）；
高效管理沟通（累计上100天以上）；
打造高效团队（累计上70天以上）；
商务谈判技巧（累计70天以上）
领导力课程（累计上70天以上）；执行力（累计上60天以上）；
创新思维训练（累计上70天以上）；金字塔逻辑思维（累计上30天以上）
创新管理与变革之道（累计上15天以上）高效人士7个习惯（累计上70天以上）；
非人力资源经理人的人力资源管理课程（累计40天以上）；卓越绩效管理（累计60天以上）；
简报与演讲技巧，商务演讲与呈现技巧（累计30天以上）
TTT-内部讲师（初阶，中阶，高阶累计100天以上）；
课程开发与设计实战（累计成功达60个课程）；
高端客户营销与沟通技巧（累计40天以上）
市场营销与团队管控+大客户销售技巧（累计40天以上）高端客户营销心理学（累计40天以上）
企业战略规划与策略管理&年度经营目标与策略规划（累计60天以上）
员工引导与部属培育系列（累计60天以上）绩效面谈与教练辅导技巧（累计35天以上）
战略规划与策略管理（累计30天以上）等课程。众多课程客户续签率非常高。
台湾刘成熙老师主要为十大行业提供培训：
1.重大型国企及事业单位（国资委特大国企；公用事业单位；烟草局）
2.金融行业（银行；zhengquan；基金）；
3.房地产开发与建筑行业（商业房地；住宅房地产；高端别墅）；
4.汽车制造与销售行业（汽车制造商；汽车销售商）
5.环保高新技术行业（新能源；新材料；节能产品）
6.重型机械设备行业（重型机械制造等等）
7.高科技电子制造业（电子制造，家电制造）
8.百货集团（商超连锁）与物流业（百货集团；大型百货广场；航空与物流业）
9.电信与电力运营商与设备制造行业（通信营运商；手机制造；各电力公司；电网公司；发电厂）
10.医药食品以及服装行业（医药行业，食品行业，名牌服饰行业，以及家纺行业）
11.备选行业（石油化工，互联网信息及传媒产业软件-互联网信息及视频提供商；云技术，电影技术与制造商；软件技术，传统出版及传媒）以上行业我们授课经验丰富；课程效果好，客户续签率非常高；

 讲师博客网址  http://blog.sina.com.cn/szmccarthy
 助理博客网站  http://zenglinghua.chinavalue.net/
 授课视频空间  http://u.youku.com/niche2008
 新浪微博地址  http://weibo.com/szmccarthy