个人信息

发送短消息 加为好友
姓名: 谭小芳
领域: 企业战略  市场营销  运营管理  领导艺术 
地点: 北京 西城
签名: 谭老师助理:13733187876
官网www.jungle.org.cn
  • 博客等级:
  • 博客积分:12896
  • 博客访问:73664369

专家文章

企业家商业思想与领导韬略培训 2011-06-25

标签:


企业家商业思想与领导韬略培训

讲师:谭小芳
助理:13733156404
官网
www.tanxiaofang.com
培训时间:1天
培训地点:客户自定
培训收益:
1、正确理解企业家商业思想;
2、提升领导智慧与企业家领导韬略;

培训受众:
董事长、总裁、总经理和集团公司事业部的总经理,以及极具潜质的高层管理人员。
培训背景:
美国管理专家霍根说:无论在哪里,无论在什么时候,无论什么样的行业,60%~75%的员工会认为,最大的压力和最糟糕的感受是来自于他们的直接上司。霍根进一步指出:在美国不称职的管理者占到了60%~75%;德国人在过去10年中,大概有一半的高级主管在管理上是失败的,对中国企业来说也是同样的。领导效能关乎是组织的兴衰成败——经典学习、领导力与自我修炼是领导的基本功,也是企业繁荣兴盛的关键所在。!---欢迎进入著名企管专家谭小芳老师的经典课程《企业家商业思想与领导韬略培训》!

培训大纲:

第一天:企业家商业思想篇

一、生产人
测试:企业家培训“接班人”的七大神奇步骤
案例:经理出差后

二、几何增长定律
分享:动力100顾客管理工具表
案例:昆山沪光实现“几何级增长”

三、风险逆转
分享:使用风险逆转策略的3点注意事项
案例:风险逆转的实际案例

四、后端收益
分享:策划后端收益时的注意事项
案例:先赔本再赚钱
 
五、粘性法则
分享:运用粘性商业思想的6种方法
案例:利用给顾客的回报改变顾客的消费行为
 
六、聚焦原则
分享:有效聚焦的两种方法
案例:品牌战略管理的聚焦原则

七、以结果为导向
分享:以结果为导向的6个要点
案例:柳传志的以结果为导向思维
 
八、插上互联网的翅膀
分享:企业家有效利用互联网的4种技巧
案例:阿里巴巴模式
 
九、长尾理论
分享:长尾的启示
案例:成功的“长尾”
 
十、“轻”企业
分享:外包的四大原则
案例:耐克——超级品牌运营商
 
十一、让资本“动”起来
分享:资本运营的5种途径
案例:吃“休克鱼”
  
第二天:领导韬略篇

一、走出“头痛医头”的问题诊断分析误区
(ST集团从辉煌到衰落的启示)
1、ST集团从辉煌到衰落的悲剧历程
2、ST集团问题背后的问题
3、ST集团成长悲剧引发的思考

二、“问题”诊断与企业成长问题诊断分析
1、ST集团兴衰历程与企业成长能力变化
2、三大能力决定企业成长
3、基于企业成长能力的“5+2诊断分析模型”
4、“5+2诊断分析模型”与经营大循环解析

三、“5+2企业成长问题诊断分析模型
1、企业成长五大典型失败案例解析
2、企业成长遭遇“三大难题”
3、运用“5+2模型”解析“三大难题”

四、企业成长能力提升与企业成长魔方
1、形成新的增长点
2、提升企业“把握机会能力”
3、企业把握机会能力诊断
4、如何形成企业的“三层核心业务结构”?

五、企业“赢利模式及形成过程”解析
1、提升企业“把握机会能力”的六大步骤
2、企业“赢利模式及形成过程”解析

六、打造企业增值链——提升企业“机会变现能力”
1、企业把握机会能力诊断
2、“资源整合运作”与企业价值增值“的路径
3、有效激活人力资源,塑造积极进取的员工
4、有效激活财务资源,保持企业资金流动性
5、有效满足顾客期望,实现企业价值增值
6、注重点牌塑造,固化和提升企业变现能力
7、提升企业“机会创新能力”

七、“儒”商与“情”商
1、“儒”商之道:贵在以文兴商
(1)“儒”商:顺应时代要求的企业家
(2)现代儒商以建设企业文化为使命
(3)企业家文化:企业文化的灵魂
(4)企业精神:企业文化的支柱
(5)以文化营销构造企业核心能力
(6)以文化特性。塑造良好的企业形象
(7)以独特的风格展示企业的魅力
(8)经济全球化中的企业文化整合
2、情感管理:彰显个性的领导艺术
(1)情感管理:让企业愿景活化起来
(2)厚德载物:以人格魅力吸引他人
(3)企业家的宽厚仁德可使众望所归
(4)诚实有助于企业经营管理者立威
(5)以示范的实践力经营管理好企业

八、“博弈论”与领导韬略
1、博弈论经典案例
2、“囚徒困境”及实证分析
3、博弈理论及策略
4、领导决策的程序与方法


《企业家商业思想与领导韬略培训》课程回顾
 

推荐
谭老师助理:13733187876 官网www.jungle.org.cn
类别:领袖风采 |   浏览数(1503) |  评论(0) |  收藏

相关文章

发表评论

最多只能输入150个文字,目前已输入 0 个字。
表情 [更多]
匿名评论
登陆账号: 密码: 找回密码 注册
看不清楚,换一张

以上网友发言只代表其个人观点,不代表总裁网的观点或立场。