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姓名： 刘玮
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职业化优秀员工阳光心态 2014-03-22

标签： 阳光心态  

 一、培训理念与学习准备

 1.正确学习理念的树立
 2.快乐学习的原则
 3.学习预期成果沟通
 4.企业与员工的共赢关系分析：
二、优秀员工的自画像
 1.优秀员工=良好心态+职业能力
 2.企业中常见的四种人才类型分析
 3.分析心态与能力两者之间的关系，塑造良好心态是成功的关键
三、优秀员工五大准则
 1.凡事负责任，绝不找借口。
 2.凡事用心做，把顾客当明星。
 3.凡事高标准严要求
 4.凡事积极主动
 5.凡事团队第一
四、主人翁的心态——做老板型员工
 1.一般员工做工作→全力应付→完成工作以达到公司要求
 2.优秀员工做工作→全力以赴地、超额完成工
 3.当你的工作完成超过上司的期望时→会令上司感动、赏识、信任、委以重任
五、积极、乐观的成功心态——形成良好的习惯，多角度思考问题
 1.态度↑=能力↑=金钱↑
 2.生活中有问题,证明你还活；企业有问题,证明你还存在
 3.发现问题，解决问题（而非抱怨问题 ）
 4.没有经济不景气,只有脑袋不争气
六、感恩、惜福的成长心态
 1.感恩是一种心态，更是一种智慧
 2.建设企业的团队感恩文化
七、付出、奉献的职业心态——舍得是一种大智慧
 1.我今天的收获,是我过去付出的结果
 2.假如我想增加明天的收获，就要增加今天的付出！
八、珍惜时间的高效率心态
 1.珍惜时间的三大观念：时间就是生命；时间就是金钱；时间就是效率
 2.增加收入的秘诀：在同等的时间创造更大的价值；增加工作时间量；站在上级的角度思考问题
九、诚实、守信的敬业心态
 1.注重工作细节是敬业的基石
 2.忠诚会赢得信赖，信赖会赢得机会，机会会让你获得成功
十、宽容、合作的团队心态
 1.常怀感激与宽容
 2.胸怀决定格局，格局决定成就
十一、开放、共享的学习心态
 1.学习能力=竞争能力=生存能力
 2.建立优秀的员工心态，打造企业的核心竞争力！

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类别：团队文化 |   浏览数(1576) |  评论(0) |  收藏

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