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　　两年一个轮回开出价码300万

　　2009年以来，128家公司董秘上市前入职上市后离职，其中96人离职后不担任任何职务。

　　李东现在是一家拟上市公司的董秘和副总，一年前他还只是一个审计员。像其他所有董秘一样，他在公司被称为“李总”，只不过他现在只有28岁。

　　李东的职业发展规划很明确，辅佐这家公司上市之后，希望能够尽快寻找到下一个东家，继续担当董秘，并寻求拿到一些股权。

　　采访之余，李东还向记者询问，是否与准备上市的公司有联系，有的话请帮忙介绍。

　　在A股市场，像李东这样的人有很多，他们被称为“职业董秘”，他们逡巡于拟上市公司与上市公司之间，利用自己对法条、交易所、投行、证监会、审计所、律所的旧有关系，站在公司的角度上，往往成为公司上市的总协调人。

　　在公司总经理、副总以及财务总监尚未真正实现“职业经理人”之前，董秘这一职业，伴随过去两年IPO数量的激增，迅速转化为“职业董秘”。

　　职业董秘往往在公司上市之前一年进入，在公司上市之后一年退出，而随着董秘职位越来越职业化，董秘在上市公司供职的时间也越来越短。

　　根据理财周报数据统计，2009年IPO重启以来，共有128家公司的董秘在公司上市前入职上市后离职，其中96人离职后不担任任何职务，离职最快的是今年9月29日上市的丰林集团（601996,股吧）董秘全强，全强以上市后12天离职，成为已离任董秘中最“短命”董秘。

　　董秘“短命”不短钱

　　全强辞职最快，但并不影响其持有的丰林集团的股权财富。

　　招股书披露，第四大股东南宁丰城投资持有丰林集团990万股，而全强通过持有南宁丰城投资3.04%的股份，间接持有丰林集团30.096万股。按照丰林集团9月29日发行价14元/股计算，全强持有的股份市值为421万元。

　　从2010年10月29日到2011年10月11日，一年时间，全强从丰林集团获益421万元，外加36万元的年薪，倒也获利不菲。虽然，南宁丰城投资仍需限售三年才能解禁，但财富总是在自己的口袋中的。

　　不过，全强得此财富，与其职业经历也十分相关。招股书显示，全强先后毕业于复旦大学国际政治系、美国密歇根大学商学院，曾就职于法国巴黎银行百富勤证券研究所、美国雷曼兄弟公司投资银行部，在资本市场的从业经验可谓丰富。而全强在丰林集团也身兼董事、董秘、财务总监等职位，在丰林集团上市的过程中担当了重要角色。

　　同样的案例在其他公司并不鲜见。长海股份（300196,股吧）原董秘兼副总经理徐江烽在上市之后一个月闪电辞职，亿通科技（300211,股吧）原董秘兼财务总监在公司上市之后两个月闪电辞职，与丰林集团的全强一样，他们都持有上市公司的股票。

　　今年5月6日辞职的徐江烽持有长海股份12万股。2009年长海股份发起设立为股份公司时，徐江烽作为发起人之一率先入场，获得12万股股份，到徐江烽5月6日辞职时，长海股份每股18.78元，徐江烽三年间获利225万元。

　　比徐江烽获利更为丰厚的是亿通科技原董事、董秘、财务总监杨淑兰女士。杨淑兰1962年生，曾在洛阳轴承担任财务总监兼财务部部长职务，2007年8月开始在亿通科技担任财务总监兼董秘。2007年9月27日，亿通科技实际控制人将其持有的357.85万股股份转让给杨淑兰等21位自然人，杨淑兰获股10万股；2007年11月，杨淑兰等6名自然人股东联合上海盛万等新股东对亿通科技增资扩股，杨淑兰持有的股份也就由10万股变成了78万股。

　　2011年5月份亿通科技上市成功，杨淑兰也在上市后的两个月即告辞职。若以杨淑兰辞职日7月7日的股价26.86元/股计算，杨淑兰持有亿通科技的市值将达2095万元，称得上是A股最富有的职业董秘。

　　律师、会计师晋升“职业董秘”

　　“区区一个董秘，竟然成为千万富翁”，场外的人看红了眼，未上市的公司更是不解内情。

　　对于没有上市的公司来说，董秘意味着办公室主任，承揽公司一切杂活，但凡找不到对应的职能部门，所有的工作都是董秘办理。

　　不过，时过境迁，一旦将上市提上日程，董秘的作用就凸显出来。做了几十年技术工作，并担任公司的董事长，对资本市场毫不了解，临时补课来不及，只能从别处挖来一个。

　　“职业董秘的来源一般有三种途径，一是证券公司，二是律师事务所，三是会计所”，一位曾经担当某中小板上市公司董秘，近期离职的董秘告诉理财周报记者，“当然，最好是能从券商投行挖一个保代过来，保代对关乎上市的所有程序都十分了解，既懂会计又懂法律，还能把握上市节奏”。

　　只不过，保代身价不菲，拟上市公司也只能退而求其次。

　　所幸，中国资本市场20年，担当过董秘的人物已经大有人在，从别处挖来一个也未尝不可，而且现在还有“职业董秘”这一群体的存在。

　　当理财周报记者询问这位已经离职的董秘最近的工作动向时，该人士告诉记者：“待价而沽，寻找下一家公司董秘的职位”。只不过这一次，他有了更多的话语权，两年前从律所辞职到公司去的时候，自己在资本市场还是个新人，只因为精通经济法、证券法，被挖过去担当了董秘一职。没有股权，只有年薪，两年时间赚钱不算多，但好在熟悉了流程，现在有能力帮助下一个公司上市。

　　本文开头的李东也遭遇了同样的事情。当初从会计所过去时，只谈了年薪，没谈股权，后来上市一天天临近，股权的事情只能搁置，希望在上市之后老板能发一笔奖金，更加希望能尽快找到下一个东家，分到一些股权。

　　董秘有个小圈子

　　董秘行业里，没有固定的俱乐部之类，但深交所每年举办的多场董秘培训活动为董秘交流提供了平台。同一批上市的公司之间，董秘之间互相熟悉，对很多政策和市场信息都会互通有无。

　　而在董秘圈子之外，董秘与PE之间的协作，也在为上市公司源源不断提供人选。宁夏一家拟上市公司便是如此，上市之前，寻遍公司，也没有一人可以担任董秘一职，这时候PE伸出援手，提供了董秘一职。

　　理财周报通过该PE内部人士了解到，他们投资拟上市公司，会备齐全套人马，不仅提供董秘，还可以提供财务总监、监事会成员等，等到公司上市，一队人马即告撤离。寻找下一个目标。

　　事实上，一旦亲历一家公司上市，就会对上市流程熟悉很多，即使只是担任证券代表，也会受到同行业公司的青睐与挖角。上海一家公司的证券事务代表便接到了同行业里多家拟上市公司的招呼：“你的薪酬我都知道，过来到我们公司做董秘吧，高年薪高股权”。

　　但丰厚的报酬并没有受到该证代的重视。拟上市公司风险高，如果上市成功还好，年薪和股权都写在了合同里，自然会予以支付；但更多的公司只是对上市的艳羡，根本不具备上市的条件，“不能去，去了很可能会砸在手里”，该证代告诉记者。

　　而一旦担当过董秘，董秘的职位也便可以连续的获得。阳光电源（300274,股吧）现任董秘谢乐平曾是泰尔重工（002347,股吧）的董秘，在此之前，谢乐平还曾担任三佳科技（现在的中发科技（600520,股吧））的董秘。洲明科技（300232,股吧）现任董秘陈健曾担任金亚科技（300028,股吧）的董秘，在此之前，陈健还曾担任上风高科（000967,股吧）的董秘。

　　“已经离职的董秘之中，有六七成都去拟上市公司担任董秘了。”上文已离职董秘告诉记者。

　　“在创业板第一批28家公司中，已经离职的董秘也大多都去继续寻找董秘的职位。”仍在坚守岗位的吉峰农机（300022,股吧）董秘刁海雷告诉理财周报记者。

　　尴尬的董秘

　　不过，并非所有董秘都能顺风顺水。

　　董秘作为上市公司对外发言人和对外窗口，被上海交易所修订的《股票上市规则》定义为“信息披露部门负责人”。

　　上市公司受处罚时，董秘往往是第一责任人，信息披露不规范，股东会未能及时召开，董秘都要承担相应的责任。

　　不过，与董秘的责任相比较，董秘的权利却很难得到保障。董秘不是董事，对公司决策没有投票权，对财务、经营等都没有直接干涉的权利，只能按照证监会、交易所的法律条文，常敲边鼓，避免违规。

　　几家上市公司的董秘告诉理财周报记者，与干涉决策相比，董秘最需要的是知情权，对自己公司了如指掌，才能确定哪些应该披露，哪些应该送审。

　　但在A股的上市公司，拥有知情权意味着有权利窥探各位股东和企业高管的秘密所在，虽然法律赋予了董秘这样的权利，但在公司上市之后实际经营过程当中，董秘的工作已经不仅限于走程序，套规章，而是一项艺术，一种平衡的艺术。

　　交易所对此心知肚明，终于在去年提出上市公司董秘必须由副总担任，希望藉此提高董秘在高管层的地位，扩大董秘的知情权。

　　不过，道高一尺魔高一丈，一位董秘解释说：“交易所希望由副总担任董秘，提高董秘的地位；但在上市公司中，反过来，由董秘担任副总，名义上多了个副总的头衔，但丝毫不起作用”。

　　大检阅：595董秘手持296亿市值，薪酬相差428倍

　　2010年董秘平均年薪33万，投行背景董秘平均年薪54万，金融业董秘最贵

　　如果说保代是公司走向资本市场的引导者，那董秘则是公司在资本市场各方利益的调和者。

　　目前，共有2280个上市公司董秘。

　　他们平均年龄42岁，最大的有72岁，最年轻的26岁；他们44%本科、37%硕士出身；他们平均年薪33万；他们中有595人持有股权，市值达296亿元。

　　他们都是新财富的评选对象，市场上称保代为“金领中的金领”，那么董秘应在哪个层次？

　　薪酬相差428倍

　　金融业董秘最贵

　　董秘就跟总经理一样，是每家上市公司必不可少的，同时也是唯一的。

　　据统计，有2034家公司在2010年年报中披露了薪酬明细，2010年平均年薪为33万。创业板董秘平均年薪23万，中小板董秘为29万，主板公司董秘为36万。在227家公布今年上半年薪酬的公司中，平均半年薪为13万。

　　然而，虽然同是董秘，日常工作相差无几，但在不同的公司平台，职位薪资待遇却有着天壤之别，肥瘦之分。

　　2010年年薪排前十的董秘依次为广发证券罗斌华（514万）、民生银行毛晓峰（484万）、比亚迪吴经胜（459万）、华锐风电方松红（322万）、紫金矿业郑于强（271万）、光大证券梅健（264万）、万科A谭华杰（250万）、北京银行杨书剑（236万）、兴业银行唐斌（222万）、深发展A徐进（218万）。他们60%来自金融行业，在行业内浸淫多年，平均年龄在46岁。

　　在披露薪酬且工作满一年的董秘中，去年年薪不足5万的有近25人，其中最“瘦”的是中江地产钟虹光，去年年薪仅1.2万元，和来自地产公司的谭华杰相差208倍，和最“肥”董秘罗斌华相差428倍。“关键是领导同不同意发。”某券商人士感慨。

　　此外，还有不少董秘今年薪酬大涨，今年上半年薪酬就赶超了去年全年。比如，潜能恒信于是今，从去年的8.48万涨价至今年上半年的23.6万；长盈精密黑美军，从去年的13.85万涨至今年上半年的23.65万，等等。

　　595董秘手持296亿

　　三季套现2.38亿

　　东边不亮西边亮。

　　中小板和创业板公司董秘整体薪酬虽不及主板公司董秘，但他们股权身价占优势。据统计，2280家上市公司中有595个董秘持有自家股票，其中367人来自中小板和创业板，占比62%。有304人来自2009年IPO重启后的新上市公司。

　　股权身价最能体现市场价值。这595个持股董秘共持有18.48亿股票，按10月26日收盘价算，合计持股市值高达296亿，人均4975万。

　　在持股董秘中，近90%身兼数职，其中同时担任副总、财务总监的居多，还不乏董事长或总经理代理董秘的情况，比如今年刚上市的银信科技。

　　从持股数来看，排前三的分别是苏宁环球张桂平（40321万股）、吉鑫科技包士金（19767万股）和益生股份曹积生（7225万股），他们都是总经理代理董秘。

　　从持股市值来看，排前三的依然是上述三人，排名依次为包士金（29亿）、张桂平（26亿）和曹积生（22亿）。

　　然而，在资本市场的利益驱动下，不少董秘选择将市值变现入袋为安。据统计，今年第三季有31位董秘减持自家公司股票，合计套现2.38亿。

　　其中，乾照光电董秘叶孙义套现最多，套现总额1.14亿元。叶孙义是乾照光电发起人之一，2006年9月从三安电子进入乾照光电，2009年7月起任职董秘，同时任财务总监。2010年8月乾照光电上市，叶孙义持有668万股股份。今年5月6日乾照光电实施分红（10转15），叶孙义持股数扩大2.5倍增至1669万股。

　　随后，今年9月8日，叶孙义大宗减持200万股，交易价为30.03元/股，套现6006万。随后在9月23日，叶孙义再次大宗减持200万股，套现5402万。

　　此外，证通电子董秘许忠慈减持动作最频繁，三个月共8次减持自家股票，套现额达6418万。

　　投行背景董秘：高薪+股权

　　自IPO重启加之中小板扩容，董秘已逐渐成为一个真正的职业群体。

　　截至10月26日，共有2280家上市公司，即有2280个董秘。他们的平均年龄在42岁，最年轻的仅26岁，有时代科技董宋萍和天龙集团万可；年纪最大的达72岁，是南方建材的潘洁。他们学历跨度比较大，高到博士后低到大专高中生。其中本科最多，占比约44%，其次是硕士，占比约37%。

　　比较发现，创业板和中小板公司董秘市场化流动趋势愈演愈烈，主板公司董秘相对“安分”一些，多数都是从公司内部提拔而来。

　　据了解，现在公司招董秘，更需要那些熟悉上市运作流程、上市审核机构办事流程，懂资本运作及市场化程度高的人才。帮公司做上市相对于上市后的日常工作，似乎前者更有挑战性和价值性。

　　目前市场上不乏懂资本运作的董秘，有投行、PE、会计师、律师等背景的比比皆是。“一般这种背景董秘的薪酬待遇都不错。”某业内人士表示。

　　单看2009年以来上市的688家公司的董秘，有48人出身证券公司及PE、25人出身会计师事务所、11人出身律所。其中来自投行的有15人，他们都是在上市前两年进入公司，去年平均年薪高达54万，远高出平均水平。

　　新都化工董秘王生兵就是清一色的投行背景，其2001年毕业后就在华西证券担任投行部高级经理，2005年至2010年10月任职世纪证券投行部，此期间（2009年2月起）他就进入新都化工担任董事，现任副总和董秘，目前持有256.48万股股份。

　　典型的还有，今年8月16日上市的宁波建工，其董秘李长春曾任南方证券和西南证券投行部高级总经理。其去年在宁波建工拿到的薪酬为49.74万元，并持有100万股股权。爱施德董秘陈蓓，曾任大鹏证券投行部董事，她去年从爱施德拿到80万元高薪，并持有42.3万股股份。

　　此外，渤海证券保荐的力生制药，其董秘马霏霏曾在渤海证券任高级研究员。东吴证券保荐的飞力达，其董秘李镭曾任职东吴证券。平安证券保荐的东山精密，其董秘周桂花曾任职平安证券综合研究所。

　　转自http://www.topcfo.net/index.php/News/index/id/22180/p/4.html