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对标管理推行之QBQ创标:组织使用QBQ创标环的方法 2010-07-30

 

对标管理推行之QBQ创标:组织使用QBQ创标环的方法
(培训管理系列培训、绩效管理辅导培训、标杆管理培训咨询 杨天河老师)
 
  1、分层组建QBQ创标活动实践小组,明确各小组的推行责任人;
  2、进行组织诊断,制定组织对标战略规划,明确不同阶段的强化重点,制定推行计划;
  3、构建对标体系,开展对标试点工作;
  4、对标杆推行队伍进行强化培训,提高组织的创标推行能力;
  5、除对标项目和岗位创标项目的开展外,每周组织进行相关专题分享等主题活动,塑造创标氛围;
  6、加强对标过程中的成果促成与管理,获得更多对标成果;
  7、关注实践过程中的士气,采取合理措施保持高涨的士气;
  8、分阶段进行检查和总结,并根据情况优化推行计划,确保推行成功;
  9、组织在实践的过程中,若有任何问题,请在工作时间咨询中国标杆管理研究中心,我们可以免费远程指导您开展相关实践。咨询电话:020-61138639。

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类别:管理创新 |   浏览数(4180) |  评论(0) |  收藏

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