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姓名: 李为明
领域: 生产管理 
地点: 广东 东莞
签名: QQ:1064529807,13926880835
生产交期管理、心态培训专家
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季馨远 2012年01月12日:
祝福李为明老师.2012好事成双.事业龙腾虎跃.家庭龙凤呈祥.身体龙马精神!季馨远
杨天河 2012年01月02日:
李老师,新年愉快!杨天河
姚绍龙 2012年01月01日:
姚绍龙恭祝为明老师元旦快乐、事业兴旺!
佟天佑 2011年12月31日:
祝新年愉快-畅快-爽快!
谢锡宙 2011年12月31日:
李老师,元旦快乐。
宋晓飞 2011年12月31日:
祝福龙年身体顺心,事业顺意,一切皆顺利!
编辑中心 2011年11月05日:
李为明老师您好!【观点博弈】第17期话题正在火热征文中,关于此次征文的详细说明已经发送到您注册本网站的账号邮箱里。如果您希望对此话题阐述个人的观点,请您在11月10前发表文章,我们会将本次活动有精彩论见的文章和老师博客做一个重点推荐。谢谢!
李为明老师 于 2011年11月28日 回复:
编辑兄弟,请不要改动我博客的排版方式了,我不喜中国式的八股文的排版方式,改动后,不方便看,也更丑了
单丹丹 2011年10月26日:
问候李老师,祝天天快乐!心想事成!
郭春林 2011年10月20日:
对您的《年轻人应有的工作心态》视频课程提交如下问题:

李老师您好:我是一个大专大二学生 ,专业是经济管理 ,这门专业范围很大,很笼统 。我想从事营销工作,也在课余时间和节假日学习并兼职这方面的工作,可是要怎么做才能弥补找工作时没有专业毕业证的不足?
李为明老师 于 2013年12月11日 回复:
学校学的基本用不上,即使有这个毕业证也起不到多大用场,可从基层做起,一步步积累经验,经验就是最好的毕业证
王若文 2011年10月03日:
国庆节快乐!
谢锡宙 2011年09月30日:
李老师,国庆节快乐
宋晓飞 2011年09月30日:
国庆家和万事兴,幸福快乐无极限!
佟天佑 2011年09月29日:
祝国庆节爽快-心想事成啊!
王若文 2011年09月11日:
中秋快乐!教师节快乐!保重身体!
宋晓飞 2011年09月06日:
月  色  浅  如  泉。

深  夜  淡  若  禅,

风  云  不  独  舞,

人  月  共  团  圆。



祝愿:教师节、中秋节双节快乐!
谢锡宙 2011年09月05日:
李老师,中秋快乐
佟天佑 2011年09月03日:
祝:人月两团圆
佟天佑 2011年08月27日:
多分享和交流啊!
宋晓飞 2011年08月27日:
常来常往常交流!



顺祝李老师神采更加奕奕,好运更多连连!
张晓楠 2011年07月27日:
对您的《年轻人应有的工作心态》视频课程提交如下问题:

我们公司还小,经常招进大学应届毕业生或者大四的实习生,跟这些新员工我都会告诉他们这个阶段以学习为主,特别是头三个月,尽量去多问多学。可是有相当一部分人,特别是应届毕业生没几个月就走人了,原因是有别的公司出了更高价钱聘用他,后来公司也进行了调查,情况属实。公司的技术算是比较高端的,因此在我们这里经过内部培训后去别的公司很受欢迎的,而他学到的还仅仅是我们技术的九牛一毛。这些年轻人学了点点东西,就自认了不起,跳槽去别的公司。我和有些人事后聊过,作为北漂,生活压力很大,公司是很不错,但薪酬的多少对他们来说还是很重要的,他们不会想得太远。面对压力,这些大学刚刚毕业的学生怎么去调整呢?
李为明老师 于 2011年10月21日 回复:
这些人在一开始就要细细的挑选,哪些人是愿意留下来的,哪类人是会呆得比较久的,我想你一定有一些体会了,那么,按此标准去挑选这些人才



软性+硬性

软性,就是未来,希望,公司工作本身的乐趣,荣誉感

硬性,就是订一些制度,如果不能满一定的时间,要交学费,或工资有所保留



社会终究会教他们什么是人生

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